• 风险投资商指出的撰写商业计划书12大误区 我曾花了很多时间,来研究那些寻求投资的创业者编制的商业计划书。很多计划书给人留下了深刻的印象,但也有一些相当糟糕。它们的最大问题包括:过分的保密条款以及对不泄密协议的痴迷。我发现,这一类硬梆梆的法律文书令人相......

  • 盘点自我介绍的误区 自我介绍听似简单,但要做好实则不易。自我介绍作为面试的开篇,在这个环节给面试官留下的印象会对后面的面试造成很大的影响,所以不得不慎重。自杀式一:奋不顾身范例1:请简单介绍一下你自己:——我是一个很普通的......

  • 毕业生自荐信的四大误区 通过写自荐信是一常见方式,但必须避免以下四种失误以提高求职命中率。1.不够自信,过于谦虚求职者应当在信中强调自己的强项,即使不可避免地要说明自己的弱项,也没有必要那么坦率。2.主观意愿,推理不当许多求职者为了取悦于......

  • 毕业生写求职信不能范的六大误区 在与一些经常来校园招聘的外企招聘经理座谈心得时,我们经常向招聘经理打听学生求职中的错误,以便我们在今后的工作中提醒学生;最希望听到招聘经理表扬学生身上的优点,这证明了我们的学生在进步、在成熟。根据招聘经理提......

  • 简述劳动合同的误区 误区一:终止劳动合同也要经济补偿根据劳动合同法规定,终止劳动合同是指劳动合同期限届满或者职工和企业双方约定的终止条件出现,以及劳动合同的当事人一方消失,而结束劳动关系的行为。劳动合同终止后,当事人双方之间由劳动......

  • 毕业生写自荐信六大误区 在与一些经常来校园招聘的外企招聘经理座谈心得时,我们经常向招聘经理打听学生求职中的错误,以便我们在今后的工作中提醒学生;最希望听到招聘经理表扬学生身上的优点,这证明了我们的学生在进步、在成熟。根据招聘经理提出......

  • 商业计划书的12个误区 我曾花了很多时间,来研究那些寻求投资的创业者编制的商业计划书。很多计划书给人留下了深刻的印象,但也有一些相当糟糕。它们的最大问题包括:过分的保密条款以及对不泄密协议的痴迷。我发现,这一类硬梆梆的法律文书令人相......

  • 中考政治科目学习需要避免的误区 (一)认为开卷考就不用看政治书了。有的同学认为政治只要上课认真听就足够了,课后花很少时间或者不花时间在政治学习中。(二)利用参考书押题。有的同学盲目地把资料当成救命草,每每考一次试下来,就在研究这些题目出自哪本......

  • 主题班会存在的误区是什么 前段时间,本校开展了轰轰烈烈的“主题班会大评比”。评比中,我隐约地发现,一些班级由于理解上的失误、组织上的不力,导致活动“形散神也散”。误区一:主题班会成了“大杂烩”有的班级由于对“主题”一词理解不透,导致了所选......

  • 毕业生写求职信不能范的六大误区范文 在与一些经常来校园招聘的外企招聘经理座谈心得时,我们经常向招聘经理打听学生求职中的错误,以便我们在今后的工作中提醒学生;最希望听到招聘经理表扬学生身上的优点,这证明了我们的学生在进步、在成熟。根据招聘经理提......

  • 毕业生自荐信六大误区 在与一些经常来校园招聘的招聘经理座谈心得时,我们经常向招聘经理打听学生求职中的错误,以便我们在今后的工作中提醒学生;最希望听到招聘经理表扬学生身上的优点,这证明了我们的学生在进步、在成熟。根据招聘经理提出的意......

  • 盘点几大演讲稿开头误区 正如有各种各样的吸引听众注意的开场方式,同样存在许多即使是那些有经验的演讲者也很容易陷入的开场方式误区,一旦陷入其中,你精心准备的演讲就会前功尽弃:演讲者都希望在开场的时候就能牢牢地抓住听众的吸引力,建立和听众......

  • 毕业生写求职信几大误区 在与一些经常来校园招聘的外企招聘经理座谈心得时,我们经常向招聘经理打听学生求职中的错误,以便我们在今后的工作中提醒学生;最希望听到招聘经理表扬学生身上的优点,这证明了我们的学生在进步、在成熟。根据招聘经理提出......

  • 演讲开场白技巧与误区 能够对一群人讲,就不选择对一个人讲;能够站着讲,就不选择坐着讲;你敢不敢讲,能不能讲,会不会讲;取决于你对自己影响力、魅力的升值有多渴望。以下是小编为大家收集关于演讲开场白技巧与误区,供你阅读。开场白在整个演讲的......

  • 谈主题班会的误区与设计原则论文 主题班会是班级教育活动的形式之一,是班委会在班主任的指导下组织的针对班上的某一倾向性问题、全班同学围绕一个主题开展活动而召开的班级会议。它既是班主任运用班集体对学生进行教育的一种重要形式,又是学生进行自我......

  • 毕业生写求职信模板莫入误区 毕业生写求职信是毕业生与用人单位沟通的第一步,写好求职信是敲开职业大门的重要步骤。但如何写好求职信呢?求职信往往在写求职信的过程中,会进入以下几大误区,请仔细阅读,尽量避免这些错误。在与一些经常来校园招聘的外企......

  • 述职报告的常见误区与对策 述职报告的常见误区与对策述职报告是担任一定职务的干部依据考核要求,就一定时期内自己职务的任期目标,向任命机构、上级领导以及本单位的干部群众,汇报自己履行岗位责任情况的书面报告。近些年来,随着我国人事制度和干部......

  • 劳教所禁闭措施适用中存在的误区及改革调研报告 「内容摘要」禁闭作为劳动教养所政管理的重要措施之一,在维护劳教场所安全稳定中发挥了积极的作用,但是,随着社会治安形势的发展变化,劳教人员的成份和结构也发生了变化,使现行的禁闭措施在适用对象和适用时间上已不适应当......

  • 司法实践中对财产刑的认识误区及适用时应注意的几个问题 我国刑法中的财产刑,可以分为罚金和没收财产两种。在我国的刑罚体系中,罚金和没收财产都是附加刑。97年修订后的刑法对财产刑作了较大幅度的修改,扩大了财产刑的适用范围,如刑法规定的罚金条文有139个。①但在司法实践中,......

  • 应届生求职信的四大误区 通过写是一常见方式,但必须避免以下四种失误以提高求职命中率。1.不够自信,过于谦虚求职者应当在信中强调自己的强项,即使不可避免地要说明自己的弱项,也没有必要那么坦率。2.主观意愿,推理不当许多求职者为了取悦于招聘单......

  • 撰写商业计划书12大误区 创业计划是创业者叩响投资者大门的敲门砖,是创业者计划创立的业务的书面摘要,一份优秀的创业计划书往往会使创业者达到事半功倍的效果。我曾花了很多时间,来研究那些寻求投资的创业者编制的商业计划书。很多计划书给人留......

  • 毕业生求职信误区 在与一些经常来校园招聘的招聘经理座谈心得时,我们经常向招聘经理打听学生求职中的错误,以便我们在今后的工作中提醒学生;最希望听到招聘经理表扬学生身上的优点,这证明了我们的学生在进步、在成熟。根据招聘经理提出的......

  • 毕业生简历写作误区 毕业生简历存在着不少误区,下面来看范文稿的说法误区一、简历要精美漂亮很多人认为,如果面试是座门,那简历就是钥匙。简历就是面试者的形象,一定要精美漂亮。其实不然,企业都在讲管理费用降低,办公成本下降,如果你不是学设计......

  • 教师说课的四大误区 1、误区之一:说课就是复述教案说课稿与教案有一定的联系,但又有明显的区别,不应混为一谈。说课稿是在个人钻研教材的基础上写成的,说课稿不宜过长,时间应控制在10分钟之内为宜;教案只说“怎样教”,而说课稿重点说清“为什么......

  • 毕业生求职信六大误区 在与一些经常来校园招聘的招聘经理座谈心得时,我们经常向招聘经理打听学生求职中的错误,以便我们在今后的工作中提醒学生;最希望听到招聘经理表扬学生身上的优点,这证明了我们的学生在进步、在成熟。根据招聘经理提出的......

赞助推荐