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在现实生活中，许多用人单位招用劳动者的时候，以各种理由不欠、拖延签定劳动合同。很多农民工、临时工（法律上都称为劳动者）存在这样的误区：认为没有签订劳动合同就不能要求购买社会保险，不能享受工伤待遇，认为自己低人一等，认......
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进入一家公司时，告诉我提成是3%，后来告诉我个别产品提成2%，到月底结工资时又告诉我个别提成是1%。并且进入公司后做的工作与描述不符，很多与工作无关的事情也要做。期间签过一份空白合同，在公司那里。这种情况下可不可以随......
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同标题，求高人给详细解答，谢谢......
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我在一家私人公司上班劳动合同是一个月试用期后签公司的.福利待遇与当初面试时承诺的严重不符我与公司没有任何书面形式的劳动合同请问这种情况我的合法权益是否受劳动法保护？......
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甲方单位名称新晃县新寨中学地址法人代表乙方姓名地址居民身份证号合同条款1、此合同一学期一签，2009年9月1日至2010年1月30日。2、在工作期间，乙方按照甲方的门卫职责与住宿生管理实施细则进行门卫与住宿生的管理工作，......
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我06年的合同,一共三年,如果我现在离职(未完合同),结果会怎样?我在签定合同时,划掉了违约金一项,因为单位当时不明确说明违约金是多少,也没有提这个事情.我担心的主要是我现在离职,单位会不会以什么理由押着我的档案......
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公司有些内部调整，正好有员工也不太满意，劳动合同6月底到期，我在网上看了就算提前一个月通知不续签，也需要在合同期满后按照N+1补偿员工，这不是很不合理吗？合同到期自动终止公司没有过错为什么要补偿呢？如何可以做到不补偿或......
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如题，公司不给高温津贴以劳动法合同法第三十八条第四款规划解除劳动合同可以吗......
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如题，解除无固定期限劳动合同的'赔偿......
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我在一单位工作了12天！每天有加班2小时！签了劳动合同！现在不想干了！会有工资吗?......
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网友的疑问：我在现在的单位工作了近十个月了，自入职以来，单位未与员工签定过劳动合同，而且常以各种理由要求员工加班，既无加班工资，也无补休。现在我已经提出了辞职申请，并已签字。单位要求我做工作交接，并办理离职手续。请问......
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我到公司都三个月了，公司不给办入职手续，也不签劳动合同，更不要说保险的事了，请问这样合法吗？......
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2010年河北信用社招聘，据说笔试成绩和面试成绩合格者，要签订劳动合同进入信用社工作，可我的问题是毕业的那份劳动合同已经签过一次了，现在手里没有了，签的`单位也可说早就不存在关系了，要是面试合格后我该怎么办啊，大家帮帮......
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用人单位与劳动者建立劳动关系后，应当签订书面的劳动合同，对双方劳动过程中的权利义务进行详细约定。但是，随着劳动关系的持续履行，劳动合同双方的'权利义务会经常变化，例如劳动者的工资会不断增加、工作岗位会进行调整、......
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在福建一家工厂工作，因现在经济危机，厂里货少，老板无故解雇我，进厂时也没签劳动合同，福建这边大部份厂都是这样，老板是要人时候把我们打工的当成一个宝，不要人时当我们打工的.是根草，各位大哥大姐帮帮忙，我怎么才能维护我的权......
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我一个朋友在深圳一家工厂做事，在上夜班的时候，被机器压骨折了手，没有签订劳动合同，工厂应该给与赔偿吗？已经上班半年多了！~......
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如题，万达广场导购员离职过程，未与厂家签订劳动合同，现在想退场需要厂家签字吗......
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如题，聘用合同与全日制劳动合同的区别是什么？......
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一、寻找单位的违法行为，随时向单位行使单方解除权根据《劳动法》第三十二条和《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第十五条的规定，用人单位有下列情形之一，迫使劳动者提出解除劳动合同的，用人单......
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公司违反了劳动合同，工资不按时发，拖欠有二月公司，现在我想离开公司，请问公司给我什么经济补偿，失业金能不能拿到？我合同还没到期！......
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刚到一家外资单位上班有2个月，各位都算正常。职位：人事行政主管职责：1，组建人事行政部2，优化公司结构3，其他人力资源6版块工作但是就在这两天，有另一家公司又招我面试。当然去了（下班时间），一切都顺利，结果人家最后给我offer时，说......
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问：徐小姐于2005年10月在某私营企业找到一份工作，签了一年期的劳动合同，试用期3个月，做了2个月，老板以完不成定额指标为由将其辞退徐小姐表示异议，老板说试用期内，想叫你走人，就可以走人徐小姐提出：老板可以在试用期内随意解雇......
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大家好，我父亲10月22日在附近村里的工厂工作时，由于叉车司机操作不慎导致右手三、四、五掌骨骨折。手术期间，工厂出资1万元，我们家出资5千左右完成手术，目前父亲在家休养，预计术后拍片、起钢板、误工、营养费还需要一大笔费......
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用人单位与劳动者建立劳动关系,不但应当订立书面的劳动合同,而且还应当在法律规定的期限内订立.根据及其的.规定,用人单位自用工之目起一个月没有与劳动者订立书面劳动合同,应当承担如下法律后果:1.用人单位自用工之......
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前任没有如期跟员工签订劳动合同，三月份入职的至今还没签劳动合同，有些同事合同到期了也没签订。要怎么处理才把双方的损失减至最低呢？求各路大侠不吝赐教。......
