软件开发程序员求职简历模板

求职简历中不要面面俱到地展示你的所有方面才能，这样用人单位会抓不住重点。以下是软件开发程序员求职简历模板，欢迎阅览!

　　软件开发程序员求职简历模板基本简历姓　　名：范文稿国籍：中国无照片目前所在地：广州民族：汉族户口所在地：佛山身材：170 cm　 kg婚姻状况：未婚年龄：29 岁　求职意向及工作经历人才类型：留学生　应聘职位：计算机类：Java软件工程师、工作年限：0职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：2000--3500希望工作地区：广州 佛山个人工作经历：公司名称：用友NC-UAP软件起止年月：2009-04 ～ 2009-08公司性质：所属行业：担任职务：软件开发程序员工作描述：离职原因：　教育背景毕业院校：Thompson Rivers University最高学历：大专毕业日期：2004-12-01所学专业一：计算机科学与技术所学专业二：药学受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专　业获得证书证书编号1999-092002-07广东药学院药学肄业2002-092004-12加拿大TRUCSOM（计算机系统：操作与管理）CSOM degree2005-012008-01加拿大TRUBTACS（计算机科学与技术学士学位）在读2008-012009-04北大青鸟培训中心软件开发软件工程师　语言能力外语：英语　一般其它外语能力：英语：国家4级国语水平：一般粤语水平：一般　工作能力及其他专长 能熟练的使用Eclipse、NetBeans、JBuilder等IDE进行JavaEE的开发，并能熟练的使用DWR框架开发Ajax应用程序，能熟练使用用友NC-UAP平台以及sqlserver2005,MySql,Oracle数据库。

精通框架：
tsl 熟练
ng 熟练
rnate 熟练
熟练　详细个人自传项目经验一：
项目名称：新明珠（佛山）第一期销售管理、财务功能模块。
项目开始时间：2009年4月20日 项目结束时间：2009年5月20日
项目介绍：基于用友NC-UAP平台开发新明珠企业ERP系统。
项目架构及所运用的技术，开发工具：该项目开发的IDE：Eclipse3.3，Web服务器：Tomcat5.5，数据库：Oracle10g，单元测试工具：JUnit，建模工具：PowerDesign11，开发平台：UAP平台。
工作情况：项目中负责的任务：1.项目架构的搭建。2.表单单据开发。3.业务逻辑处理。

项目经验二：
项目名称：广州恒运绩效考核系统
项目开始时间：2009年5月20日 项目结束时间：2009年8月20日
项目介绍：本项目是开发基于UAP平台的企业绩效管理系统，包括年报考核，月报考核。
项目架构及所运用的技术，开发工具：该项目开发的IDE:Eclipse3.2,Web服务器：Tomcat5.5,数据库：SQL2005，单元测试工具：JUnit，建模工具：PowerDesign11，开发平台：UAP平台。
工作情况：
项目中负责的任务：
1.系统环境的搭建。
2.系统数据模型的建立。
3.综合计划年报模块的功能实现。
4.综合计划以及专项计划年报归口管理模块的功能实现。
5.综合计划月报模块的功能实现。

其他项目：
1.基于Struts/Spring/Hibernate/DWR的网上信息发布平台。
2.基于Struts/Spring/Hibernate/DWR的网上宠物店。
3.基于JSP/Servlet/JavaBean的网上交易系统。
4.基于JSP/Servlet/JavaBean的客户关系管理系统。

个人评价：
工作态度认真、刻苦，责任心强，有良好的团队合作精神，自学能力较强，有丰富的项目开发经验。

个人爱好：看书、交友、旅游　个人联系方式通讯地址：联系电话：134xxxxxxxxx家庭电话：手　　机：ＱＱ号码：电子邮件：个人主页：

　　标新立异且条理清晰的求职简历

效果比较出色的求职简历并不会多么着重求职者有多么优异的个人能力，唯一能够对简历起到增幅效果的创作方向，在于一份简历是否可以拥有以下两种优势。

1、特别

可能多数求职者会问，怎样的简历才可称之为特别呢?对此了解不多的人，毫无疑问会不知道怎样的制作才能够完全发挥出简历拥有的发挥水准。

特别一些的求职简历会比较着重它的言辞陈述，并不能发挥出这种效果的求职简历，无论求职者的个人能力有多么的出色，他们都很难得到相应的回报。

2、条理

有条理的叙述与没有条理的叙述，可以帮助简历发挥出两种截然不同的效果，在这一点上，我们可以将条理性与简历的特别书写意义重合起来运用，比较有条理的进行陈述，能够在进行自我能力的表达时更为完善的表达出来。

求职者之所以需要关注简历的书写条理性，所需讲求的并非简历能够表现出来的运用价值，而是怎样才能够在书写简历时，使其降低投递的风险性。

唯有着重以上两点的分析，原本对很多人来说非常困难的求职问题，也可得到妥善的解决。就算是不具备极强的个人综合能力，这些能够一眼看去便可感受求职者魅力的简历毫无疑问在效果上才是最明显的。

找对了书写的方向，接下来的叙述问题也就显得更为容易一些，且不论招聘方喜欢一种怎样类型的简历，仅仅只是它能够显现出来的效果，即可起到就职几率的增幅影响。